Decreto Ley 71: beneficios y protecciones de la maternidad de la trabajadora

De reciente entrada en vigor el Decreto Ley 71 del año 2023 , del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social de Cuba, establece nuevos sujetos para la aplicación de los beneficios y protecciones de la maternidad de la trabajadora.

En cuanto a la licencia pre y post natal, la atención durante el embarazo de esa trabajadora y la prestación social, asi como las prestaciones complementarias. También el Decreto ley 71 del 2023, del MTSS, incorpora todos los beneficios y protecciónes establecidos para la gestación solidaria

Publicado Por: Eva Miró Hernández

Licenciada en Periodismo en la Universidad de la Habana. Con más de 30 años de experiencia en periodismo radial. Actualmente Periodista de Radio Progreso. Especializada en temas dedicados a los asuntos laborales y otros. Me gusta ser amiga de mis amigos. Cubana ciento%. Correo.- eva.miro@icrt.cu, evamiroh@yahoo.es Twitter.- @evamirhernndez2

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